Gambaran dukungan sosial dan penyesuaian diri pada perempuan pegawai negeri sipil prapensiun di Provinsi Bali
Abstract
Masa pra pensiun merupakan masa-masa yang mencemaskan bagi individu yang belum siap untuk memasuki masa pensiun. Penyesuaian diri menjadi pilihan individu untuk mengatasi kecemasan yang dialami. Karakteristik perempuan menjelang masa pensiun cenderung untuk mengomunikasikan permasalahan yang dihadapi sehingga perempuan membutuhkan dukungan sosial dari lingkungan sekitar. Dukungan sosial berperan penting dalam kesiapan individu untuk menghadapi masa pensiun. Lingkungan yang mendukung akan mempermudah proses penyesuaian diri individu terhadap kondisi kecemasan yang dihadapi. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui gambaran dukungan sosial dan penyesuaian diri pada perempuan pra pensiun Pegawai Negeri Sipil di Provinsi Bali. Metode penelitian yang digunakan peneliti adalah penelitian kualitatif dengan pendekatan fenomenologi. Pengumpulan data dilakukan melalui in depth interview dan observasi pada tiga responden penelitian. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gambaran masa pra pensiun yang dialami oleh responden terbagi menjadi aspek fisik, emosional dan perilaku. Tindakan yang dilakukan responden untuk mencapai kesiapan masa pensiun terdiri dari tindakan yang berorientasi terhadap diri sendiri serta tindakan yang berorientasi terhadap orang lain. Faktor yang memengaruhi tindakan untuk mencapai kesiapan terdiri dari faktor pendukung serta faktor penghambat. Adanya persepsi positif, menerima informasi positif mengenai masa pensiun dari lingkungan kerja serta tersedianya dukungan dari keluarga merupakan faktor pendukung responden untuk mencapai kesiapan. Penelitian ini juga menemukan bahwa bentuk dukungan keluarga pada perempuan pra pensiun terdiri dari place to share and discuss, energizer, be reminder, financial source, fasilitator, serta taking over the job.
Kata kunci: Dukungan sosial, penyesuaian diri, perempuan, prapensiun.
Downloads
References
Azizah, L.M. (2011). Keperawatan lanjut usia. Yogyakarta: Graha Ilmu.
Badan Pusat Statistik Provinsi Bali . (2016). Jumlah penduduk Provinsi Bali yang bekerja menurut jenis pekerjaan/ jabatan dalam pekerjaan utama tahun 2006-2016. Diunduh dari https://bali.bps.go.id/dynamictable/2018/02/28/260/pendud uk-usia- 15-tahun-ke-atas-yang-bekerja-menurut-jenis- pekerjaan-jabatan-dalam-pekerjaan- utama-2006-2016.html
Badan Pusat Statistik. (2016). Jumlah Pegawai Negeri Sipil Menurut Provinsi dan Jenis Kelamin tahun 2007-2016. Diunduh dari https://www.bps.go.id/statictable/2013/12/31/1163/jumlah- pegawai-negeri-sipil- menurut-provinsi-dan-jenis-kelamin- 2007-2016.html
Basuki, W. (2015). Faktor-faktor penyebab kesepian terhadap tingkat depresi pada lansia penghuni panti sosial tresna werdha nirwana puri Kota Samarinda, 4 (1), 713-750.
Biya, C.I.M.J, & Suarya, L.M.K.S. (2016). Hubungan dukungan sosial dan penyesuaian diri pada masa pensiun pejabat struktural di pemerintahan provinsi bali. Jurnal Psikologi Udayana, 3 (2), 354-362.
Creswell, J.W. (2015). Penelitian kualitatif & desain riset. (Alih Bahasa: Lazuardi, A.L).
Yogyakarta: Pustaka Belajar.
Dinsi, V., Setiati, E. , & Yuliasari, E. (2006). Ketika pensiun tiba.
Jakarta : Wijayata Media Utama.
Ermayanti, S., & Abdullah, S. M. (2007). Hubungan antara persepsi
terhadap dukungan sosial dengan penyesuaian diri pada
masa pensiun. Jurnal Insight, 5 (1), 148-170.
Fardila, N., Rahmi, T., & Putra, Y.Y. (2014). Hubungan dukungan sosial keluarga dengan kesiapan menghadapi pensiun pada
pegawai negeri sipil. Jurnal RAP UNP, 5 (2), 157-168. Feist, J. & Feist, G.J. (2010). Teori Kepribadian. Jakarta: Salemba Humanika. Friedman, M. M. (1998). Keperawatan
Keluarga: Teori dan Praktik. Jakarta: EGC.
Greenberg, J. S. (2004). Comprehensive stress management (7th ed.).
New York: The McGraw-Hill Companies.
Haber, D. (2010). Health Promotion and Aging: Practical
Applications for Health Professionals, Fifth Edition. New
York: Springer Publishing Company.
Hasanah, H. (2016). Teknik-teknik observasi (sebuah alternatif
metode pengumpulan data kualitatif ilmu-ilmu sosial).
Jurnal at-Taqaddum, 8 (1), 21-46.
Herani, U. & Indriana, Y. (2015). Hubungan antara regulasi diri
dengan kecenderungan post power syndrome pada pensiunan pegawai negeri sipil anggota paguyuban pensiunan pendidikan Kabupaten Tegal. Jurnal Empati. 4 (2), 139-145.
Hermaningtyas, D.P., Mardijana, A., & Dewi, R. (2015). Hubungan antara masa persiapan pensiun dan kecenderungan depresi pada pegawai negeri sipil (PNS) di Universitas Jember. Artikel Ilmiah Hasil Penelitian Mahasiswa 2015, 1-4.
Holmes, T. H., & Rahe, R. H. (1967). The social readjustment rating scale. Journal of Psychosomatic Research, 11, 213-288.
Isnawati, D., & Suhariadi, H.F. (2013). Hubungan dukungan sosial dengan penyesuaian diri masa persiapan pensiun pada karyawan PT. Pupuk Kaltim. Jurnal Psikologi Industri dan Organisasi, 02 (1), 1-6.
Kumalasari, F. (2012). Hubungan antara dukungan sosial dengan penyesuaian diri remaja di panti asuhan. Jurnal Psikologi Pitutur, 1 (1), 21-31.
Matlin, M. W. (2008). The psychology of women, 6th ed. USA: Thomson Wadsworth. Moleong, L. J. (2015). Metode penelitian kualitatif (edisi revisi). Bandung: PT. Remaja
Rosdakarya.
Nilakusumawati, D. P., & Susilawati, M. (2012). Studi faktor-faktor
yang mempengaruhi wanita bekerja di kota denpasar. Jurnal Kependudukan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia,
8 (1), 26-31
Paidi (2013). Strategi persiapan masa pensiun bagi para karyawan. E-
Journal Widya Ekonomika, 1 (1), 12-17.
Pratiwi, D. A. D. P. (2017). Dukungan sosial dan penyesuaian diri
pada perempuan pra pensiun Pegawai Negeri Sipil di Provinsi Bali. (artikel tidak dipublikasikan). Program Studi Psikologi, Fakultas Kedokteran, Universitas Udayana, Bali.
Rachmaputri, R., & Haryanti, K. (2015). Hubungan dukungan sosial keluarga dan kepuasan kerja dengan work-family conflict pada anggota ikatan wanita pengusaha Indonesia (IWAPI) Jawa Tengah. Psikodimensia, 14 (2), 55-73.
Safitri, B., R. (2013). Kesiapan menghadapi masa pensiun ditinjau dari peran gender karyawan. Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan, 1 (2), 191-204.
Sarafino, E.P. & Smith, T.W. (2012). Health psychology: biopsychosocial interactions (7th ed.). Canada: John Milley and Sons Inc.
Sekarsari, N.K.W.D., & Susilawati, L.K.P.A. (2015). Bentuk-bentuk dukungan sosial pada pegawai negeri sipil menjelang masa pensiun. Jurnal Psikologi Udayana, 2(2), 172-184.
Setyaningsih, S. & Mu’in, M. (2013). Dukungan sosial dan tingkat kecemasan pada kelompok pekerja pns yang menghadapi masa pensiun. Jurnal Keperawatan Komunitas , 01, 116- 121.
Setiyorini, M. (2014). Pengaruh identitas sosial sebagai pegawai senior, karakteristik pekerjaan, dukungan sosial dan kejenuhan pada sikap pegawai tentang pekerjaan dan pensiun. Jurnal Bisnis dan Manajemen, 14 (1), 47-62.
Strauss, A. & Corbin, J. (1990). Basic of qualitative reaserch. California: Sage. Suardiman, S. (2011). Psikologi Usia Lanjut. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press.
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License that allows others to share the work with an acknowledgement of the works authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journals published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (See The Effect of Open Access).
