AMANDA, Anak Agung Ayu Nisha; 						HANDOYO, Seger.
 Pengaruh leader-member exchange terhadap perilaku kerja kontraproduktif dengan budaya organisasi sebagai variabel mediator.
<strong>Jurnal Psikologi Udayana</strong>, [S.l.], v. 7, n. 1, p. 70-80, apr. 2020.
ISSN 2654-4024.
Available at: &lt;<a href="https://ojs.unud.ac.id/index.php/psikologi/article/view/57781" target="_new">https://ojs.unud.ac.id/index.php/psikologi/article/view/57781</a>&gt;. Date accessed: 08 sep. 2024.
doi: <a href="https://doi.org/10.24843/JPU.2020.v07.i01.p08">https://doi.org/10.24843/JPU.2020.v07.i01.p08</a>.