Andani, N., & Wibawa, I. (2022). PENGARUH KEPEMIMPINAN INKLUSIF TERHADAP PERILAKU INOVATIF KARYAWAN DIMEDIASI OLEH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT. E-Jurnal Manajemen, 11(2), 210 - 229. doi:10.24843/EJMUNUD.2022.v11.i02.p01