Paramita, I., & 		Subudi, M.
(2017).
 PENGARUH KONFLIK PEKERJAAN-KELUARGA TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI MEDIASI KEPUASAN KERJA PADA HOKI BANK CABANG GATOT SUBROTO.
<em>E-Jurnal Manajemen, 6</em>(12), 6441 - 6470.
Retrieved from <a href="https://ojs.unud.ac.id/index.php/manajemen/article/view/33694" target="_new">https://ojs.unud.ac.id/index.php/manajemen/article/view/33694</a>