Haryanti, N., & 		Ardana, I.
(2015).
 ANALISIS  PENGARUH  STRES  KERJA  DAN  MOTIV ASI  INTRINSIK TERHADAP  KINERJA  KARY A W AN  DENGAN  PENGALAMAN  KERJA SEBAGAI  VARIABEL  PEMODERASI.
<em>Matrik : Jurnal Manajemen, Strategi Bisnis, Dan Kewirausahaan, </em>.
Retrieved from <a href="https://ojs.unud.ac.id/index.php/jmbk/article/view/14377" target="_new">https://ojs.unud.ac.id/index.php/jmbk/article/view/14377</a>