Sari Apri Yani, Ni Wayan Mega, Magister Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana, Indonesia

• VOLUME.05.NO.03.TAHUN 2016 - Articles
  PENGARUH WORK-FAMILY CONFLICT DAN STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN TURNOVER INTENTION KARYAWAN WANITA
  Abstract  629-658 PDF