SRINADI, Ni Nyoman; 						SUPARTHA, Wayan Gede.
 PERAN MEDIASI KEPUASAN KERJA  PADA HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DENGAN  INTENTION TO QUIT.
<strong>E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana</strong>, [S.l.], june 2015.
ISSN 2337-3067.
Tersedia pada: &lt;<a href="https://ojs.unud.ac.id/index.php/eeb/article/view/12240" target="_new">https://ojs.unud.ac.id/index.php/eeb/article/view/12240</a>&gt;. Tanggal Akses: 15 oct. 2025