Asmara, I., & Widanaputra, A. (2017). PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI PADA KINERJA ORGANISASI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI PEMODERASI. E-Jurnal Akuntansi, 18(2), 1575-1603. Retrieved from https://ojs.unud.ac.id/index.php/akuntansi/article/view/26016