Asmara, I., & Widanaputra, A.
(2017).
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI PADA KINERJA ORGANISASI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI PEMODERASI.
E-Jurnal Akuntansi, 18(2), 1575-1603.
Retrieved from https://ojs.unud.ac.id/index.php/akuntansi/article/view/26016